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wrap" data-v-46349f3c> 首页 问题 回答 main_left left_wrap" data-v-46349f3c>main_left_wrap">answer_card">职Q小助手 官方认证职Q平台账号 < data-v-0449eed3>招聘岗位等级是将企业的所有岗位根据工作内容、工作职责、任职资格等方面的不同要求，分为不同的类别，一般可分为管理工作类、事务工作类、技术工作类及营销工作类等，然后给每一类确定一个岗位价值的范围并且对同一类的岗位进行排列，从而确定每个岗位不同的岗位价值。岗位等级是指进入企业后的岗位级别，专业技术岗位分为13个等级：1、高级岗位，由高到低分为一至七级，其中高级专业技术职务正高级岗位包括一至四级，副高级岗位包括五至七级；2、中级岗位，分为3个等级，即由高到低分为八至十级；3、初级岗位，由高到低分为十一至十三级，其中十三级是员级岗位。