第2种观点： 社保漏交了，社会保险费的征收机构应当核算单位的应缴数额，责令单位限期缴纳或者补足；如果单位逾期不缴的，则社会保险费的征收机构可以申请其他机关或者机构采取一定的强制措施。如果是个人漏交的，则一般不能补缴，之后继续缴纳即可。企业为员工补缴社保办理流程：1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台下卸用人单位及职工相关参保信息导入本地《社会保险信息系统企业管理子系统》；2、用人单位通过《社会保险信息系统企业管理子系统》录入社保补缴明细；3、用人单位补缴录入完成，导出社保补缴报盘文件并打印出《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》各一式三份，加盖单位公章；4、职工在参保期间，因工作单位变动等原因中断社会保险关系需补缴近三个月社会保险费时，用人单位可直接通过《社会保险信息系统企业管理子系统》报盘，并打印相关社保补缴明细表进行申报。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
第3种观点： 社保漏交了，社会保险费的征收机构应当核算单位的应缴数额，责令单位限期缴纳或者补足；如果单位逾期不缴的，则社会保险费的征收机构可以申请其他机关或者机构采取一定的强制措施。如果是个人漏交的，则一般不能补缴，之后继续缴纳即可。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
第1种观点： 2018年1至6月份公司漏交员工养老保险可以补交吗？2018年1至6月份公司漏交员工养老保险可以补交吗？可以。单位提供工资的会计凭证，拿支票或者现金去社保局申请补交，带着单位公章。因为是补交，会按天收取滞纳金，社保局计算完当时缴费。如果第二天缴费，需要社保局重新计算滞纳金。这样解释大家理解吗？
第2种观点： 养老保险漏交了能补。具体如下：1、一般只能补缴近3个月的社保。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保补缴，在男60以下，女50岁以下，社保满15年，可不必补缴；2、养老、医保不足缴费年限的补缴参保人员需要填写补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后才能到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。养老保险中间断交的影响如下：1、养老保险是交的越多，在退休时候领取养老金也就越多。而在中断期间内个人账户部分是没有资金进入的，在将来计算养老金的时候会有一定亏损的情况；2、养老保险在中断期间内是不计算工龄的。因此，被保险人以后的工龄和工资都会减少。工龄工资是工资的一个重要组成部分，特别是在一家公司工作比较久的话，工作年限就会比较长，工资也会越多；3、养老金一般都是按照退休当年的平均工资作为参数的，但它会在退休后将一生所有中断的时间进行累加，累计中断一年养老保险的就会推一年计算养老金。也就是说如果到了退休年龄，即使交满了15年，如果中途累计断交一年的话，就会按照前一年的社会平均工资领取养老金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法实施细则》第六条 职工基本养老保险个人账户不得提前支取。个人在达到法定的领取基本养老金条件前离境定居的，其个人账户予以保留，达到法定领取条件时，按照国家规定享受相应的养老保险待遇。其中，丧失中华人民共和国国籍的，可以在其离境时或者离境后书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其保留个人账户的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以全部依法继承。
第3种观点： 法律分析：可以的。养老保险如果断交，个人也可补缴，不过有一定限制。1、如果养老保险出现中断缴费的情况，需要在国家规定的范围内进行缴纳，只要年龄在劳动年龄内都可以进行补缴，男性的劳动年龄限制是60岁，女性是50岁。如果参保人已经开始领取养老金，就不可以申请补缴了。2、参保人需携带携带存档卡、身份证复印件以及原件到当地的社保机构办理补缴手续。目前我国对于养老保险能不能补交的问题。已经有了明确的答案，在任何时候，都要按照国家的规定进行缴纳的，这样在使用保险的时候，才能够为自己未来的老年服务。3、参保人养老保险中断缴费，如果申请补缴后继续缴纳，可以接续计算。法律依据：《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》 第十三条 对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。欠缴月份无论全额欠缴还是部分欠缴均暂不记入个人帐户，待单位或个人按规定补齐欠缴金额后方可补记入个人帐户。职工所在企业欠缴养老保险费用期间，职工个人可以继续缴纳养老保险费用，所足额缴纳的费用记入个人帐户，并计算为职工实际缴费年限。 出现欠缴情况后，以后缴费采用滚动分配法记帐：即缴费先补缴以前欠缴费用及利息后，剩余部分作为当月缴费。
第1种观点： 2018年1至6月份公司漏交员工养老保险可以补交吗？？2018年1至6月份公司漏交员工养老保险可以补交吗？可以。单位提供工资的会计凭证，拿支票或者现金去社保局申请补交，带着单位公章。因为是补交，会按天收取滞纳金，社保局计算完当时缴费。如果第二天缴费，需要社保局重新计算滞纳金。这样解释大家理解吗？
第2种观点： 养老保险漏交了能补。具体如下：1、一般只能补缴近3个月的社保。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保补缴，在男60以下，女50岁以下，社保满15年，可不必补缴；2、养老、医保不足缴费年限的补缴参保人员需要填写补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后才能到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。养老保险中间断交的影响如下：1、养老保险是交的越多，在退休时候领取养老金也就越多。而在中断期间内个人账户部分是没有资金进入的，在将来计算养老金的时候会有一定亏损的情况；2、养老保险在中断期间内是不计算工龄的。因此，被保险人以后的工龄和工资都会减少。工龄工资是工资的一个重要组成部分，特别是在一家公司工作比较久的话，工作年限就会比较长，工资也会越多；3、养老金一般都是按照退休当年的平均工资作为参数的，但它会在退休后将一生所有中断的时间进行累加，累计中断一年养老保险的就会推一年计算养老金。也就是说如果到了退休年龄，即使交满了15年，如果中途累计断交一年的话，就会按照前一年的社会平均工资领取养老金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法实施细则》第六条 职工基本养老保险个人账户不得提前支取。个人在达到法定的领取基本养老金条件前离境定居的，其个人账户予以保留，达到法定领取条件时，按照国家规定享受相应的养老保险待遇。其中，丧失中华人民共和国国籍的，可以在其离境时或者离境后书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其保留个人账户的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以全部依法继承。
第3种观点： 法律分析：可以的。养老保险如果断交，个人也可补缴，不过有一定限制。1、如果养老保险出现中断缴费的情况，需要在国家规定的范围内进行缴纳，只要年龄在劳动年龄内都可以进行补缴，男性的劳动年龄限制是60岁，女性是50岁。如果参保人已经开始领取养老金，就不可以申请补缴了。2、参保人需携带携带存档卡、身份证复印件以及原件到当地的社保机构办理补缴手续。目前我国对于养老保险能不能补交的问题。已经有了明确的答案，在任何时候，都要按照国家的规定进行缴纳的，这样在使用保险的时候，才能够为自己未来的老年服务。3、参保人养老保险中断缴费，如果申请补缴后继续缴纳，可以接续计算。法律依据：《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》 第十三条 对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。欠缴月份无论全额欠缴还是部分欠缴均暂不记入个人帐户，待单位或个人按规定补齐欠缴金额后方可补记入个人帐户。职工所在企业欠缴养老保险费用期间，职工个人可以继续缴纳养老保险费用，所足额缴纳的费用记入个人帐户，并计算为职工实际缴费年限。 出现欠缴情况后，以后缴费采用滚动分配法记帐：即缴费先补缴以前欠缴费用及利息后，剩余部分作为当月缴费。
第1种观点： 法律分析：城乡居民养老保险出现漏交，可以选择补交，或者不补交。城镇居民的养老保险个人需要及时的缴纳，并且需要连续缴纳，如果出现遗漏就需要及时进行解决并补充缴纳。城镇居民的养老保险个人必须交满15年且到退休年龄才可以享受养老保险金。当个人无补缴能力，可暂时不补或分期补缴，待以后有能力时在进行补。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第2种观点： 养老保险断交了可以选择续交，中途断交的年份，可以选择补齐，也可以不选择补齐。选择补齐的，前后连续计算；选择不补齐的，中途断交的不算，前后合并计算。所以对中断的年限，自己根据自己的经济情况选择补齐还是不补齐。只要在法定退休年龄前交满15年就可以了。如何办理社会保险登记？办理社会保险登记时，须出示以下证件和资料：1、营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件；2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书；3、个体劳动者必须出示身份证件；4、社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。养老保险中断缴费有什么影响？1、补缴不享受缴费补贴，参保人员按年缴费，享受缴费补贴，而补缴中断年限保费不享受缴费补贴；2、不能按时领取养老金，领取养老金要同时具备三个条件：一是参保人员年满60周岁。二是不欠费，具体指各地制度实施时，已年满45周岁人员，应按年缴费至60周岁（含60周岁当年）；未年满45周岁人员，累计缴费年限不得少于15年。没有按规定年限缴费，不能领取养老金待遇。如果60周岁前补缴完成，从60周岁的次月起领取养老金；如果60周岁后补缴完成，从补缴完成的次月起领取养老金。三是进行首次领取待遇资格认证； 3、导致养老金水平降低，中断缴费导致的缴费年限短、补缴年限不享受缴费补贴等因素，使个人账户资金少，从而使养老金水平降低。综上所述，城乡居民养老保险断交了可以补交。断交不会有太大影响，但必须在法定退休年龄前交满15年。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第二十二条国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。
第3种观点： 法律分析：根据我国相关的法律法规的规定可知，农村养老保险忘交了，是可以予以补交的。养老保险每个人都有个专门的存折。退休前建议你在该存折上多存一些，每年由农保部门直接扣除当年保费，避免欠费的麻烦。退休后，农保补助也会直接打到该存折。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。