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安全教育管理规定
编制：林挺峰
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批准：
签发日期： 年 月 日
1.目的
为规范公司安全教育培训工作，提高员工安全素质、防止各类事故，减少职业危害，根据安全生产法和有关法律、行政法规，制定本规定。
2.适用范围
本规定适用于公司全体员工,包括临时用工人员。
3.引用文件
《安全生产法》（中华人民共和国主席令第13号，2014年12月1日执行）
《安全生产培训管理办法》（国家安监总局令第44号，2012年3月1日执行）
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《生产经营单位安全培训规定》（国家安全监管总局令第80号）
4.术语和定义
4.1三级安全教育：公司级安全教育、车间（部门）级安全教育、班组（岗位）级安全教育。
4.2转岗：员工在公司内部调换部门或岗位。
4.3复岗：员工因个人原因、工伤等离开岗位三个月以上后回到原工作岗位；
5.职责描述
5.1 综合管理部HSE部门是公司安全教育的归口管理部门，负责编制年度公司安全教育培训计划，并实施和监督各责任单位按时完成计划；负责公司级安全教育的实施；
5.2 人力资源部负责编制年度公司教育培训计划并监督其执行，组织电工、叉车司机、司炉工等特种作业人员培训取证，及时将员工入司、离职、岗位调换等变动情况告知HSE部门；
5.3 各部门、车间负责组织实施年度公司教育培训计划，组织开展部门级、班组级安全教育和部门内部培训等安全教育；
6.各类安全教育的形式和要求
6.1三级安全教育
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6.1.1凡新入司员工、转岗、复岗、见习期大中专毕业生、实习生、临时务工人员都必须进行三级安全教育。经考试合格者，方可领用劳动防护用品进入生产作业现场。
6.1.2培训层次及内容
6.1.2.1公司级安全教育：由公司综合管理部HSE部门负责教育和考试，时间8个学时。
教育内容：
a、本单位安全生产情况及安全生产基本知识；
b、本单位安全生产规章制度和劳动纪律；
c、从业人员安全生产权利和义务；
d、有关事故案例等。
6.1.2.2车间（部门）级安全教育：由车间（部门）负责人或车间安全员负责开展安全教育，时间8个学时。
教育内容：
a、工作环境及危险因素；
b、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；
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c、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；
d、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；
e、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；
f、本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度；
g、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；
h、有关事故案例；
i、其他需要培训的内容。
6.1.2.3班组级安全教育：由组长、班长负责开展班组级安全教育，时间8个学时。
教育内容：
a、岗位安全操作规程；
b、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；
c、有关事故案例；
d、其他需要培训的内容。
6.1.3各层级安全教育后，均需进行书面考核。经考核合格后，受教育人及教育者按照
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综合管理部HSE部门下发的《三级安全教育登记表》逐项内容填写并交HSE部门存档备案。
6.2班组长以上管理人员安全教育
6.2.1凡公司内各部门组长、班长及以上管理人员，必须参加由综合管理部HSE部门组织的分批轮训教育，由各部门根据生产情况组织人员参加，每年每人教育培训不少于1次。
6.2.2培训内容：
a、国家有关劳动保护政策、方针及安全生产监察条例；
b、公司的安全生产规章制度、安全生产职责及安全生产责任制；
c、安全生产的重要意义及安全意识的重要性；
d、班组安全生产管理；
e、重大事故的防范、应急救援措施、调查处理方法，重大危险源的管理和应急救援措施；
6.2.3所有班组长及以上管理人员都必须按时分批、分期参加各层次的安全培训，无故不参加培训或经考核不合格者，按公司相关规定处理。
6.3四新教育
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6.3.1四新即：新工艺、新产品、新设备、新材料。四新的投产使用，要求操作者采用新的操作方法，因此对员工进行“四新”使用前的安全教育。
6.3.2四新教育内容：
a、新工艺、新产品、新设备、新材料的特点及操作方法；
b、四新投产过程中存在的危险因素、危险区、有害物质散发部位以及预防方法、新的安全防护装置的特点和使用方法；
c、新订安全管理制度及安全操作规程内容和要求；
d、正确使用个人防护用品的要求。
6.3.3四新教育由项目实施使用部门负责组织开展，教育后统一培训考核并存档备案。
6.4全员安全教育
6.4.1由综合管理部HSE部门组织进行全员安全教育，一年一次，每次不少于2个学时。培训后进行书面考核，不合格者必须进行再次培训与补考，合格后方可上岗工作。由HSE部门建立培训台帐。
6.4.2从事特种作业人员，必须经市、区级劳动部门培训考核合格后，持特种作业操作证才能上岗。
6.4.3以班组和车间（部门）为单位组织开展经常性的安全教育，每月不少于一次，每
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次不少于2小时。每次经常性安全教育记录须由组织单位建立培训台帐，并存档备案。
6.4.4全员经常性安全教育内容：
a、安全生产法规、政策、方针及公司安全规章制度；
b、正确使用劳动防护用品及保管；
c、如何自我保护和提高防范事故的能力；
d、安全技术知识；
e、工伤事故的紧急救护及自救措施；
f、工伤事故案例及教训；
7.附件
《三级安全教育登记表》
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